StandUp研修
新卒から入社3年目程度の若手社員を対象に、仕事で期待される考え方と振る舞いを扱う1日研修です。知識の習得だけでなく、上司・先輩の期待を踏まえて判断し、行動できる状態を目指します。
お問い合わせ LEARNING & DEVELOPMENT
学びを、
現場の行動へ。
参加者自身の仕事を題材に、考え、対話し、試す。受講したその先で、判断と行動が変わる研修・ワークショップを設計します。
PROGRAMS
主なメニュー
DESIGN
設計の考え方
実務を題材にする
一般論だけではなく、参加者が日々向き合っている仕事をもとに考えます。
対話と演習を中心にする
聞いて終わる研修ではなく、考え、話し、手を動かす時間を重視します。
行動へつなげる
翌日から何を変えるのかまで具体化し、現場で再現できる形に整えます。